我也知道，很多人說我轉移財產，把公司的錢當自己的花。”

“我可以接受審計查賬，創立佳峰這些年來，我一分錢都沒有套現過，每年除了工資，一些分紅外，再沒有其他收入，大家想過上好日子，想掙得多，有時間花，我能理解，可公司現在的狀況，不是享受的時候。”

“咱家里不行，那就更得精打細算的過日子，至于分不分紅，我告訴大家，肯定分紅，是不是大分紅，我無法給出答案。有人說賬上二十多億美金，拿出兩三個億給大家分了，這種話里透著一股子豬八戒的味道，分行李，回高老莊。”

“公司會越來越好的，相信每一年的分紅也會越來越高，不要去跟因特爾的工程師比待遇，而是在能力上跟對方比高低，在國內，你們是工程師中絕對的一流收入了，大家有什麼想說的，可以說一下，會上盡管說，會下不討論嘛。”

陸峰說完看向了眾人，眾人你看看我，我看看你，似乎頗有顧及，前排的一個四十來歲男子被旁邊的人捅咕了一下，他開口道：“陸總，我們其實想知道，現在佳峰還是你的嘛？”

“佳峰是我創立的，我是創始人，也是董事局的住席。”陸峰回答道。

“按照公司規定，如果在董事局提出分紅方案，只要超過百分之五十一的股東贊成，方案就能被執行，是不是？”這人又問道。

“可以這麼理解！”陸峰盯著這人，心里暗暗有些皺眉。

在場的人頓時明白了，陸峰現在對于企業已經沒有了絕對的掌控力，自從施羅德集團進來后，管理層私底下就一直在討論，如此大筆的資金砸過來，對方像是錢多的沒地方放，很多人都說，控制權已經不在陸總手里了，現在算是得到了證實。

一場交談后，柳城對研發公司一年的工作做了個總結，隨后就是董事局會議代表人選，經過投票最終選出柳城作為代表參加董事局會議。

會議結束后，陸峰跟柳城走出會議室，回辦公室的路上，陸峰問道：“那個朝我問問題的人是誰啊？”

“國內研發中心的負責人，楊福群，也算是老員工了，之前負責海外技術交流。”柳城感覺到了什麼，說道：“這人就是心直口快而已，做事兒還是比較靠譜的。”

“看的出來，他應該對硅谷那邊的福利待遇很了解，現在這個關頭上，盡可能的用一些靠譜的人吧，你得確保你這兩年的時間，都能坐在董事局代表的位置上。”陸峰停下腳步看著柳城道：“一些有能力，但是心里有想法的人，該放棄就要放棄，今年我說，一切以研發為主，明年很有可能就不是了。”

柳城能感覺到什麼，只是點點頭，一言不發。

陸峰慢步朝著辦公室的方向走去，口中長嘆一聲，自語道：“老婆進產房，卻聽到消息，帽子可能綠了，真是進退兩難啊！”

第1110章 我要未來

企業內部出現這樣的問題，不用問也知道是約翰派駐在企業內部的工作團隊干的，不過還有一點，隨著佳峰的員工越來越多，隨著中層管理站穩腳跟，形成內部利益派系，這種情況也正常。

多少大型企業最終不是死于外部，而是內部斗爭。

一路走來，以終端產品，商業模式，產業制造，核心技術，這些多個維度互相支撐起來的商業帝國，這條路比陸峰想象中的難，尤其是核心技術方面，涉及到了國際爭奪，大國核心爭端之中。

這就不是一個人，或者是一家企業能夠硬抗下來的。

陸峰對國際各國在九十年代的定位了解的并不多，這是他的短板，畢竟上一世他只是個商人，而且是一個不太可能夠得到這個層面的‘小商人’。

他以為自己最起碼能掌控一條較為低端的芯片產業鏈，依托國內市場的繁榮，從其他產品上賺錢，補貼芯片開發，決勝在十幾年后。

誰能想到歐洲這麼慫！！！

隨著時間的推進，佳峰把董事局會議的地點設置在了一家五星級酒店，方便各大股東下榻，開會，隨著一些小股東的到來，熱鬧了起來。

十二月十五號，隨著一架私人飛機降落機場，機艙門打開，約翰在幾個人的陪同下走了出來，回過頭看了一眼這架波音737，朝著身邊人道：“這麼好的一份兒禮物送出去，還希望能得到一些實質的回報。”

“現在的情況，他比你清楚，個人利益最大化才是最好的選擇。”旁邊人說道。

約翰微微點頭，表示同意這個說法，在約翰眼里，佳峰的未來是確定的，作為最為突出的一家華夏企業，在目前國際局勢中，被拿來開刀，再合適不過。

所以在約翰眼里，現在不談未來，就談錢！

半個小時后，陸峰接到了電話，約翰邀請他中午一塊吃飯。

陸峰掛了電話，出門開車直奔約定的酒店而去，到了地方，約翰一行人剛剛訂好包間，約翰看到陸峰臉上露出了笑容，走上前道：“好久不見了啊，這一次我可是沾了你的光，坐著私人飛機來的。”